استمارة استقالة المدير الفخري يتم تقديمه لك عن طريق موقع محتوى ، حيث يعتمد العديد من الموظفين على التقدم للاستقالة ، حيث أن هذا الإجراء هو الفعل الرسمي للتخلي عن الوظيفة أو الوظيفة الحالية ، وعادة ما يتم تقديم طلب الاستقالة في غضون شهر تقريبًا. قبل التاريخ المحدد ، ضمن التنسيق والشكل المعتمدين ، لهذا السبب سنطلعك على نموذج الموافقة على طلبات التقاعد.

 

ستمارة الاستقالة

تُعرَّف الاستقالة بأنها إجراء رسمي يُطلب فيه الإعفاء من المهام الموكلة إلى الموظف في وظيفته ، وتتطلب الاستقالة تقديم طلب رسمي يوضح أسباب الاستقالة. تقديم الطلب والاستمرار في العمل حتى يتم قبول الاستقالة من قبل المدير ، وتجدر الإشارة هنا طلب الاستقالة يتضمن نموذجًا محددًا ، وجميع التفاصيل التالية مطلوبة تنطبق:

 

 

  • تاريخ تقديم طلب الاستقالة.
  • الحزب المقترح مشمول في طلب الاستقالة.
  • اكتب نموذج الاستقالة والأسباب التي دفعت الموظف لتقديم هذا الطلب.
  • عادة ما يكون التعبير عن الامتنان والامتنان وصياغته على النحو التالي: “أنت شكري وامتناني وامتناني”.
  • اسم صاحب الطلب.
  • توقيع مقدم الطلب.
  • تاريخ تقديم طلب الاستقالة.
  • توقيع مقدم الطلب.

أنظر أيضا: سحب قانون العمل العربي لغير السعوديين

 

استمارة استقالة المدير الفخري

نرسل إليك أدناه نموذج استقالة مقدم إلى المدير الفخري ، والذي يتضمن النموذج المعتمد وتفاصيل هذا النموذج:

 

استمارة استقالة المدير الفخري

 

مدير فخري ………………

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

 

التاريخ: _____ / 144

 

الموضوع: طلب استقالة

 

احترام المدير العام (……… ..).

 

بعد التحية

 

أقدم لكم هذا الطلب وأرجو قبول طلبكم بالاستقالة من المؤسسة (مكان العمل) لأسباب شخصية وظروف استقالتي وكل الشكر والاحترام لكم الدعم الذي قدمتموه. خلال فترة العمل والمعاملة الحسنة للجميع في (مكان العمل)).

 

مع الاحترام والاعجاب

اسم استقالة مقدم الطلب:

توقيع الموظف:

أنظر أيضا: قانون العمل العربي للمهاجرين ، المادة 40 من قانون العمل العربي للمهاجرين

شكل استقالة الجمعية

إذا كان الموظف يعمل لدى جمعية ويرغب في تقديم طلب استقالة ، يتم تقديمه بالشكل والنموذج المخصصين له ، وهو على النحو التالي:

استقالة من الجمعية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

مدير فخري

إنه في التاريخ ___ /

مقدم من: يعيش في …………………………………………………

رقم بطاقة الهوية. إلى رئيس الجمعية ………………………………

الموضوع: طلب استقالة.

يشرفني أن أقدم لمكتب الإدارة ……………… الموكلة إلي في هذه الجمعية ، وأود أن أبلغكم بأنني اتخذت هذا القرار بمحض إرادتي وبقناعة تامة ، لأسباب مختلفة والظروف التالية ………. أتمنى لك كل التوفيق. وقد نجح مكتب الجمعية في مواصلة مسيرته وجهوده لتحقيق الأهداف والغايات المنشودة.

أتمنى أن تتفهم قراري ، وأنتظر ردك على طلبي.

تقبل تحياتي بصدق واحترام.

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.

التوقيع:

أنظر أيضا: قالب خطاب تعريف الراتب

استمارة استقالة من القطاع الخاص ، مدير فخري

هناك العديد من النماذج المستخدمة لتقديم استقالة من القطاع الخاص ، وهنا نستعرض أفضل هذه النماذج في النماذج القانونية المعتمدة:

استمارة استقالة مجانية للقطاع الخاص.

سلم __________________

مديرك العام المحترم __________________

أشكرك وأشكرك على دعمك المستمر والمستمر ؛ على الرغم من أننا لم ندافع عن عملي لشركتك (اسم الشركة) ، حيث كانت تجربتي في العمل معك أفضل وأنجح تجربة مهنية ، إلا أنني أرسل لك طلب استقالتي ؛ لظروف خاصة قبلي تمنعني من الاستمرار في العمل معك ، لذلك آمل أن توافق على الاستقالة من يوم __ وتوافق أيضًا على إعطائي شهادة خبرة في مجال وظيفتي.

لك امتناني وامتناني وتقديري.

مُرَشَّح __________________

توقيع مقدم الطلب _______

تاريخ تقديم الطلب

أنظر أيضا: خطاب الاستقالة .. افضل استمارة طلب استقالة

استقالة الموارد البشرية بصيغة pdf

وتجدر الإشارة هنا إلى أن وزارة الموارد البشرية تقدم استمارة خاصة للموظفين لتقديم طلبات الاستقالة على النحو التالي:

إجراءات تقديم طلب الاستقالة حضرة المدير المحترم

وتجدر الإشارة هنا إلى أنه يجب اتباع سلسلة من الإجراءات عند تقديم طلب الاستقالة إلى المدير الفخري ، على النحو التالي:

  • أولاً ، أبلغ المدير الموقر بقرار الاستقالة ، وسيقوم المدير بمناقشة تحديد أسباب الاستقالة مع الموظف وتقييم الآثار المتوقعة لاستقالته على طبيعة سير العمل.
  • ثانياً ، إذا كان سبب الاستقالة ناتجاً عن خلل في نظام العمل يمنع الموظف من أداء واجباته ، أو لأن الضباط أبلغوا الموظف بذلك. يحاول المدير إقناع الموظف بمواصلة العمل سواء في نفس القسم أو في قسم آخر ، ومعالجة الخطأ في هذا الصدد.
  • ثالثًا ، يقوم الموظف الذي يرغب في الاستقالة بإخطار الشركة ؛ ولا يسري مفعول هذا إلا بعد ثلاثين يومًا من تاريخ تقديمها.
  • رابعًا ، إذا لم يلتزم الموظف بفترة الإنذار دون اعتذار ، فيجوز له تطبيقها على أحكام القانون السعودي الناتجة عن أي مخالفات.
  • خامساً ، إذا استقال الموظف في غضون 6 أشهر من تعيينه في العمل ، فسوف يطالب بأي تعويض تبعي.
  • سادساً ، يسلم الموظف كل شيء في عهدته إلى المؤسسة التي يعمل فيها.
  • سابعا نشر صورة للموظف المتقاعد في الصحف المحلية اذا كان دوره هو تصوير الشركة للغير.
  • أخيرًا ، لن يتم قبول الاستقالة من أي موظف يشغل منصبًا إداريًا أو أقل ؛ فقط بعد موافقة نائب الرئيس التنفيذي ، وفي منصب المدير العام أو أعلى ، لا تقبل استقالته إلا بعد موافقة الرئيس ، وهكذا دواليك.

طلب استقالة جاهز للتحميل

يمكنك تحميل النموذج المتاح لتقديم طلب الاستقالة على شكل ملف word “من هنا” ، يحتوي على النموذج المعتمد بصيغة Word ، لاستكماله بالتفاصيل المطلوبة ، ومن ثم طباعته من خلال الطباعة. ثم قم بتسليمها إلى “المدير العام” للقبول أو الرفض حسب الضرورة.

أنظر أيضا: خطاب تمرد رسمي .. أفضل تنسيق خطاب تمرد رسمي

استمارة استقالة pdf

وتجدر الإشارة هنا إلى ضرورة استكمال استمارة الاستقالة بالبيانات المطلوبة ، ثم تقديمها إلى الجهة المختصة ، والانتظار حتى إصدارها من الجهة الرسمية بالموافقة أو الرفض. نموذج بتنسيق PDF “من هنا” ، لطباعته ، ما عليك سوى النقر على أيقونة “طباعة”.

أنظر أيضا: تحميل استمارة الاستقالة من المملكة العربية السعودية

هنا ، وصلت مقالتنا إلى نهايتها. أين جئنا بك استمارة استقالة المدير الفخريوهي استمارة تقديم طلبات الاستقالة للمدير الموقر ، كما اطلعنا على إجراءات تقديم طلبات الاستقالة.